专业市场营销，公司刚开始起步做运营，啥都不会，想问一下怎样做好新媒体运营，也不会PS，会不会被淘汰啊？
啥都不会，当然要学习啦担心被淘汰不如学习如何做新媒体运营只有保持不断的学习才不会被社会淘汰新媒体管理师高老师解答
专业市场营销，公司刚开始起步做运营，啥都不会，想问一下怎样做好新媒体运营，也不会PS，会不会被淘汰啊？
啥都不会，当然要学习啦
担心被淘汰不如学习如何做新媒体运营
只有保持不断的学习才不会被社会淘汰
新媒体管理师高老师解答
如果是刚起步考试做，那建议在招聘的人才的时候需要把握以下，首先搭建好团队，做好属于自己得得矩阵搭建，并不是所有的新媒体运营方式都适合你。
建议招聘一个新媒体管理师，新媒体管理师的职责是需要根据企业的需求,进行新媒体的顶层设计、整合资源、底层逻辑分析、用户画像、平台搭建、数据的检测、内容优化、团队目标的执行管理、活动运营策划、各部门的联合运营等多个环节,需要既懂新媒体运营又要了解企业长远的发展规划目标,选择适合企业的新媒体平台载体,输出有效内容,吸引有价值的用户,持续的运营创新。新媒体管理师在新媒体工作中起到掌舵调整方向的主要作用,是企业运营管理新媒体的复合型管理人才,主要负责解决开展新媒体工作中少走弯路、节约成本、串联相关资源解决各种问题的主要负责人,所以现在开展新媒体工作新媒体管理师是团队里必不可少的复合型人才。
这样不仅可以规避很多风险，也可以在前期让团队少走很多弯路。
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